【オンライン同時開催】「労働関係法改正」ポイント総チェック講座

１．2026年度の改正概要 ２．ハラスメント防止対策の強化（予定を含む） ①カスタマーハラスメント対策 ②就活セクハラ対策 （定義、事業主が講じるべき措置、効…

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【オンラインセミナー同時開催】「労働関係法改正」ポイント総チェッ…

１．2021～2025年度施行（予定）　法律改正の概要確認 ２．2021年度改正事項への対応確認 （１）社会保険の改正 （傷病手当金の支給期間通算化、任意継続…

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ストレスチェック制度義務化の対応策と実務ポイント＜半日＞

1．ストレスチェック制度の概要 １）対象となる事業主 ２）ストレスチェック制度の全体像 ３）各プロセスのポイントと注意点 ４）実施前に準備すべき事項 （基本方…

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【新企画】　改正労働契約法の要点と企業の実務対応＜半日＞

Ⅰ．労働契約法の改正内容 １． ５年超有期契約の無期契約転換とは （１） 無期契約となる要件 （２） いつから無期契約の申出ができるのか （３） いつから無期…

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【新企画】　改正高年齢者雇用安定法と再雇用制度の見直し方

１．高年齢者雇用安定法の改正情報 １）改正案の動向と見通し、その対策 （１）安定法改正のポイント （２）これからの６０歳から６５歳までの雇用 ２）定年到達者へ…

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