【オンライン同時開催】給与計算の基本と実務

１．【総論／基礎知識】給与計算のしくみ １）給与計算のしくみ～「総支給額と勤怠」と「控除」～ ２）給与計算の流れ ３）給与計算の前に～「給与計算」に必要な資料…

• 給与計算

【オンラインセミナー】人事担当者のための 職場リスク（ハラスメン…

１. ハラスメント対応の実務ポイント (1)セカンドハラスメント対策（相談窓口・管理職教育） (2)行為者への対応と再発防止策 (3)ハラスメント防止研修の効…

• ハラスメント

【オンライン同時開催】「定年退職・再雇用・賃金処遇」対応実務講座

１．高年齢者雇用に関する法対応ポイント （１）65歳までの雇用確保措置（義務） （２）70歳までの就業確保措置（努力義務） ２．知っておくべき社会保険制度の仕…

• 定年退職者

【オンデマンドセミナー】メンタル不調社員の休職・復職対応の実務

１．企業とメンタルヘルス対策 (1)メンタルヘルス対策の必要性 (2)メンタルヘルス対策と経営 ２．メンタルヘルスと労務管理の基礎知識 (1)メンタルヘルス不…

• メンタルヘルス

【オンデマンドセミナー】職場間、企業間におけるハラスメント防止・…

Ⅰ．職場におけるハラスメント ①　ハラスメントが発生した場合の企業リスク ②　ハラスメントの種類 ③　企業が雇用管理上講ずべき措置について ④　雇用管理上講ず…

• ハラスメント

【オンライン同時開催】社会保険・労働保険の基本と実務

１．社会保険・労働保険のしくみと内容 １）社会保険・労働保険制度の概要 ●社会保険・労働保険とは ●手続き窓口と保険給付 ●保険料の徴収事務 ２．労災保険制度…

• 社会保険・労働保険

【オンライン同時開催】給与計算の基本と実務

１．給与計算講座のねらい・担当者の心構え ２．給与計算の仕組み １）給与明細からわかる給与計算業務 ２）給与明細書の位置づけ ３）給与計算の仕組みと流れ ４）…

• 給与計算

【オンライン同時開催】社員に年金・保険制度を説明するためのポイン…

Ⅰ．おさえておきたい社会保険・雇用保険制度のポイント １．年金・保険制度の全体像 ２．年金・保険制度に加入できる人・できない人 ３．年金制度のしくみ (1)年…

• 定年退職者

【オンラインセミナー】未払残業対策と賃金トラブル対応講座

１. 労働時間の管理と未払い残業対策 (1)労働時間の把握方法と管理 (2)労働時間の判断要素（準備・後始末、夕方休憩、持帰り残業、出張関係、接待、ゴルフ、移…

• 人事・労務

【オンライン同時開催】『外国人雇用』『障がい者雇用』『高齢者雇用…

１．外国人雇用 １）入国管理、在留資格に関する基礎知識 ２）主な在留資格の特徴 ３）外国人労働者と労働諸法令、社会保障制度等 ４）外国人労働者の雇用・労務管理…

• その他

【オンライン同時開催】１日でわかる！年末調整の実務

１．年末調整の実務と留意点 （１）年末調整に必要な基礎知識 （２）年末調整の対象となる人、ならない人 （３）年末調整の事前準備 （４）年末調整業務のスタート …

• 年末調整

【オンライン同時開催】年末調整の実務講座

Ⅰ.年末調整の実務と留意点 1.年末調整に必要な基礎知識 2.年末調整の対象となる人、ならない人 3.年末調整の事前準備 4.年末調整業務のスタート （1）年…

• 年末調整