【オンラインセミナー】管理部門の役割と機能強化の進め方

１　総務部に求められる機能
（１）従来型の総務
（２）これからの総務（改善改革総務）
（３）影響力のある総務になるために

２　中長期で取り組む総務の課題
（１）本社機能の強化
（２）施設管理とは違うファシリティマネジメント
（３）業務の改善改革による生産性の向上

３　総務が行う「経営管理業務」
（１）株主総会対策
（２）コンプライアンスの徹底
（３）知的財産所有権の管理
（４）競業避止問題
（５）事業継続計画（自然災害以外の要因対策）
（６）健康経営の推進
（７）電子化の推進（ペーパーレス化）
（８）情報セキュリティ対策
（９）人的資本経営

４　総務が行う「人事労務管理業務」
（１）人事部との連携で機能するもの
（２）人手不足と安全管理体制
（３）長時間労働と健康障害の防止
（４）高年齢者の活躍推進と就業環境
（５）総務部が実施する管理職対策

５　総務部の機能強化
（１）総務部のブランディング
（２）社内広報の有効活用
（３）その他

※プログラムの詳細は変更となる場合がございますので、ご了承ください。